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此次布局重心的改变能否提升拉芳的整体业绩，仍需时间的检验。责任编辑：马秋菊 SF186富士康珠海大有故事 投了600亿半导体还可能接盘格力？本报记者倪雨晴深圳报道导读一位业内资深人士分析的一种可能是：15%的股份，将是5%+5%+5%，即，以格力电器管理层为代表成立的员工激励基金接盘5%，格力电器经销商（河北京海）接盘5%，富士康接盘5%。

在爱尔兰的美发沙龙里，按每公斤31欧元从印度收上来的头发能卖到每公斤3032欧元；在巴黎的一家美发厅，美发师希尔薇拿出几缕金发粘在一位客户的头上，几分钟后，这位女士拥有了长约20厘米的动人秀发，她说：“虽然几缕假发的价格高达1000欧元，但是它们来自印度，所以很值。”

首先半导体对上下游产业链要求很高，上游的技术、加工珠三角是最发达的，设备、人才、技术等配套成熟。下游来说，如果要销售给下游厂商，比如卖给手机公司、卖给电脑，在珠三角也很发达，商业区位较好。其次，比较关键的一点是，珠海市政府本身对这方面很重视，也是源于产业结构上的重视。粤港澳大湾区之间的产业细分定位更专业。深圳做核心研发、东莞做精密制造、广州做显示半导体、珠海做芯片。湾区的产业集群更加细分。

“乡村教师的使命不仅仅是教会知识，还要把心育、美育、体育带给乡村孩子，哪怕是最贫困的地方。艺术不分贫富，不分教育程度，艺术可以滋养每一个人。不是每个孩子都能成为艺术家，但是艺术会给每个孩子带来不同的灿烂人生……”2018年1月21日，在“马云乡村教师颁奖典礼”企业家午餐会上，马云化身讲解员和推销员，用心“安利”了他关于教育脱贫的一项重要计划：乡村寄宿制学校。马云在看到很多孩子跋山涉水去上学之后，愈发地觉得寄宿制的紧迫性，“中国必须大力推动寄宿制，并校机制对中国农村教育推动会很大，对孩子的教育进步会很大。”

升职加薪是职场人最为在意的，总体上有65.52%的白领认为职业培训直接关系到升职加薪。从年龄分布来看，70后职场人认为职业培训对升职加薪的影响的占比达到了69.98%，或许是过往的职场经验让他们比其他年龄层更加意识到职场培训对升职加薪的作用，而作为现代职场的主力军80后和90后认可职业培训对升职加薪的影响的占比也都超过了60%。

众诚汽车保险则是因为广东分公司存在超出批准的业务范围经营的情况，“反映出经营管控方面存在问题和不足”而收到监管函。银保监会要求众诚汽车保险加强核保管控和业务管理，严格按照法律法规和监管规定开展业务，“杜绝类似问题再次发生”。同时加强产品开发管理工作，严格按照法律法规和监管规定对产品进行管理，及时清理有关违规备案的保险产品吗，深刻剖析问题产生的原因，完善内部管理制度，健全完善合规经营的长效机制，并于10月31日前将整改落实情况书面上报。